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    社會保險關系轉移研究

    前言:想要寫出一篇引人入勝的文章?我們特意為您整理了社會保險關系轉移研究范文,希望能給你帶來靈感和參考,敬請閱讀。

    社會保險關系轉移研究

    摘要:隨著社會經濟的不斷發展,人們對于社會保險關系轉移和接續的要求是越來越高。因此在社會發展中,對社會保險關系轉移和接續問題進行完善,成為社會保險非常重要一部分。但是在現階段,由于社會保險關系轉移和接續突顯出一些問題,然后提出相關策略,從而更好的保障勞動者的權益,促進社會的發展。

    關鍵詞:社會保險關系;轉移;接續

    隨著社會的不斷發展,市場經濟體制在不斷完善。因此在社會發展中,對社會保險關系轉移和接續問題進行完善,成為社會保險非常重要一部分。但是在現階段,由于社會保險關系轉移和接續問題突顯出一些問題,導致各個區域在勞動力流動上很難實現自由流動,所以需要對社會保險關系轉移和接續存在的問題進行分析,然后提出相關策略,從而實現勞動力因素自由流動的目標,促進社會的發展。

    一、解決社會保險關系轉移及接續問題具有現實意義

    1.解決社會保險關系及接續問題能夠推動經濟的發展

    在我國經濟發展中,各級之間的社會保險關系轉移和接續還存在一些問題,導致各個區域之間社會保險難以進行很好的接軌,對勞動力資源的分配產生了影響,限制了勞動生產要素的擴散。通過解決社會保險關系轉移和接續問題,可以使勞動力生產要素的流動程度有所加強,更好的對人才資源分配,從而更好的促進經濟的發展。

    2.有利于我國社會保險事業的發展

    通過解決社會保險關系轉移和接續問題,對審核保險參保人數的穩定增長有很大影響,可以更好的促進我國社會保險事業的發展。

    二、我國社會保險關系轉移和接續中的問題

    1.跨區域轉移工作困難

    隨著經濟的不斷發展,勞動力流動成為了比較普遍的社會現象。但是勞動力流動為社會保險工作帶來了很大影響,因為社會保險采取的是部分積累機制,如果社會保險出現財政赤字,就需要當地政府機構來進行平衡,但是在現階段,我國各個地區的財稅制度是獨立的,從而導致勞動力社會保險出現中斷問題。另外由于我國多省市的社會保險制度存在一定差異性,不能實現全國范圍統一管理,在審核保險關系管理中,只有保證繳費率和最低繳費年限實現統一,才能更好的對社會保險關系進行管理,如果各個地區使用封閉的管理模式,就會導致社會保險關系跨區轉移有很大困難。

    2.跨地區持續受到阻礙

    我國每個省市具有不同的社會保險制度,所以在進行社會保險關系轉移和接續中會存在一定問題。在對社會保險關系管理中,有的社會保險需要根據企業的保險制度進行繳納,有的需要根據事業單位保險制度進行繳納,所以導致社會保險標準不一致,由于每一種保險制度在待遇上有所區別,從而對勞動力的流動造成制約。

    三、社會保險關系轉移與接續的有效對策

    1.豐富社會保險統籌層次,擴大轉移接續空間

    在社會保險關系管理中,需要豐富社會保險統籌層次,擴大轉移接續空間。在對社會保險關系管理中,需要對各省的社會繳納比例進行統一,有政府相關機構對社會保險基金進行統一管理,從而更好的解決社會保險關系轉移和接續問題。另外在社會保險關系管理中,需要以省級統籌大范圍管理為基點,然后擴散到全國范圍,更好的解決社會保險差異問題,從而更好的促進我國社會保險機制的發展。

    2.加強中央社會保險關系轉移機構建立

    在社會保險關系管理中,需要加強中央社會保險關系轉移機構建立。通過發揮中央財政作用,可以更好的對省級調劑金的規模進行明確,通過省級調劑金去彌補社會保險統籌管理中部分人的利益損失,從而更好的保證社會保險關系轉移。中央調劑金可以更好的幫助各個地區建立區間協作的保險權益機制,中央調劑金主要是用于跨省轉移社會保險關系中損失的彌補,能夠更好的保證社會保險關系轉移和對接,更好的為勞動者進行服務。

    3.制訂新的養老保險關系轉移政策

    在社會保險關系管理中,為了更好的解決社會保險關系轉移與接續問題,可以制定新的養老保險關系轉移政策。在社會保險關系管理中,勞動者具有流動性特點,所以為了更好的進行勞動者進行社會保險關系管理,需要不斷對社會保險關系轉移機制進行完善,建立統一的社會保險制度,讓每一位勞動者都有自己的社會保險登錄賬戶,從而更好的進行社會保險關系轉移。

    四、結語

    在社會發展中,社會保險能為廣大勞動者提供權益保障,更好的保證勞動者的基本生活。在社會發展中,為了更好的實現勞動者人員合理的流動,需要做好社會保險關系的轉移和接續工作,從而給予勞動者基本保障,促進社會的發展。

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    作者:劉芳 單位:烏魯木齊石化公司社會保險中心

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